Desde hace varios años se anunció que Adobe Flash Player dejaría de funcionar este 2021 y tanto las empresas como los desarrolladores empezaron a tomar sus precauciones. Finalmente, Microsoft anunció que su sistema operativo incluirá una actualización para la eliminación del mismo.

Reuters – La criptomoneda ethereum superó los 3,000 dólares el lunes, estableciendo un nuevo récord máximo en un fulgurante ascenso que ha opacado incluso al bitcóin, ya que los inversores piensan que tendrá mayor uso en un futuro sistema financiero descentralizado.

Si bien las aseguradoras de inversión siguen sudando frío y mirando hacia otra parte cuando personalidades como Elon Musk anuncian que invertirán en criptomonedas, analistas coinciden en que estamos en otra etapa. Una que va más de los fans digitales.

Durante meses, han circulado rumores sobre el iPhone plegable de Apple, pero este lunes han surgido más detalles gracias a una nota vista por MacRumors.

Aunque tus estrategias de marketing sean las más acertadas, la fidelidad ante una marca nunca es la misma en todos los consumidores. Como todos son diferentes y sus comportamientos también, conviene estar preparados para lidiar con todo tipo de lealtades.

En la vida todos tenemos sueños. Algunos sueñan con un proyecto familiar, deportivo, social o económico y hay otros (cada vez más) que sueñan con tomar en sus manos las riendas de su destino. Son los que sueñan con emprender y hacer realidad su proyecto de vida personal y profesional. Este es su momento.

Hace 91 años, atún Dolores llegó a México para quedarse. Aunque la marca fue fundada por hispanos en Estados Unidos en 1918, logró conquistar a los consumidores mexicanos y posicionarse como líder en el mercado nacional. No existen registros de quiénes fueron los creadores, lo único que se sabe es que era propiedad del gobierno mexicano cuando entró a nuestro país.

Este año la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) decidió aplicar un tope de 10 unidades de medida y actualización (UMA) al mes a los trabajadores del Estado, la cual aplicará a quien haya tenido un cargo de director o superior.

En 2020, la plataforma sumó 36 millones de nuevos usuarios, pero en su primer trimestre del 2021 la firma sólo alcanzó 4 millones de suscriptores, que en comparación con el mismo trimestre del año pasado, significó una baja de 11 millones de usuarios.

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Precio barril de petróleo

Independientemente del género, la pandemia afectó todas las dimensiones de la vida cotidiana de las personas. Entre otros aspectos, debimos aprender a articular el trabajo remoto y la vida familiar.

En los últimos años me he dedicado a desarrollar acciones que fomentan del emprendedurismo en el país. Convencido de que la creación de más y mejores empresas que generan más y mejores empleos es la forma más viable para que México crezca, he colaborado de manera voluntaria con Coparmex y, junto con mentes magníficas, he luchado para que existan las condiciones y el ecosistema ideal para que cualquiera pueda emprender.

Como emprendedor a tiempo completo y propietario de varios negocios, y como alguien con una red bastante amplia y variada de contactos, soy el primero en admitir que el “estilo de vida empresarial” no es todo lo que parece.

El liderazgo es diferente de la gestion, pero no por los motivos que piensa la mayoría de la gente. El liderazgo no es algo místico y misterioso. No tiene nada que ver con tener “carisma” o cualquier otro rasgo exótico de la personalidad. No es el dominio de los elegidos. El liderazgo tampoco es necesariamente mejor que la gestión, ni sirve para sustituirla.

El rango de edad o el año de nacimiento de los millennials son algo difusos y flexibles. Algunos autores fijan una horquilla más amplia que otros que la recortan. De forma aproximada y genérica, puede situarse la venida al mundo de esa generación entre principios de los 80 y mediada la década de los 90. Aunque hay cierta diferencia entre los más jóvenes y los veteranos dentro de ese lapso, el tiempo pasa para todos, también para los millennials.

El liderazgo es la base de cualquier empresa, sin importar el giro o el tamaño de la misma, sin embargo, no saber cómo encaminarlo hará que los trabajadores no cumplan con sus metas y objetivos, además de no sentirse motivados, lo que sería perjudicial para el negocio.

Impulsar un cambio digital es fundamental y es una de las principales prioridades para las organizaciones privadas y públicas durante el 2021. Mucho se ha dicho sobre las mejores prácticas para adoptar la anhelada transformación digital y las capacidades que las empresas necesitan desarrollar para tener éxito en la implementación de éstas.

Hay una comunidad cada vez más grande de personas que optó por abandonar la comodidad corporativa de 9 a 17 a cambio de una perspectiva mal pagada, estadísticamente imprudente y estresante como es construir algo desde cero. Y disfrutan cada minuto.

Antes de la pandemia existían muchas dudas sobre la eficacia del trabajo a distancia; sin embargo, para los que lo hemos vivido, ha tenido múltiples beneficios de lo que muchos imaginaban. Como resultado, un modelo híbrido que abarque lo mejor del trabajo remoto y presencial podría establecerse en algunas empresas.